Описание на позицията
- Отговорност за ръководене на екип за поддръжка на клиенти
- Създаване на стратегия, насока за поддръжка на клиенти и последваща реализация,
- Поддръжка, обучение на екип, решаване на взискателни клиенти
- Проследявайте разрешаването на проблемите на клиентите от получаването до разрешаването
- Подобряване на услугите, увеличаване на ангажираността на клиентите и улесняване на органичния растеж
- Решаване на жалби и създаване на доклади
- Предоставяне на информация на клиентите на компанията, комуникация по телефон и електронна поща
- Подобряване на ефективността на поддръжката на клиенти и създаване на методически указания за контакт с клиенти
За компании - вземайте уверени решения, когато става въпрос за заплати
Подробният доклад за възнагражденията ще ви помогне да определите справедливи заплати. Винаги ще разполагате с актуални данни за заплатите.
Най-често срещаният кариерен път на служител
Графиката показва как служителите най-често напредват в кариерата си. Кликнете върху името на позицията, за да стигнете до подробности с данните за заплатите.
Позиция Ръководител на отдел за поддръжка на клиенти - Мениджмънт на пазара на труда
В класирането по заплати
позицията заема
Жени на тази позиция
Средна възраст на респондентите на тази позиция
659. място
Помощник-възпитател, детска градина
Образование, наука и изследователска дейност
346 - 672 EUR
88. място
Дизайнер телекомуникационни мрежи
Телекомуникации
667 - 2.970 EUR
87. място
Ръководител на отдел за поддръжка на клиенти
Мениджмънт
976 - 2.939 EUR
86. място
Медицински консултант
Фармацевтична промишленост
628 - 3.116 EUR
1. място
Лийд програмист
Информационни технологии
2.316 - 6.135 EUR
Прекалено голям ли е този диапазон на заплатите?
Можете да разберете средната заплата във вашия регион, като попълните кратък въпросник
Сравни заплатата сиПолучете подробна информация за заплатите във вашата страна
Pro
Доклад за заплата за компании
132,00 BGN*
* с вкл. ДДС / 110,00 BGN без ДДС
Поръчка- Заплата на позицията по регион, образование, трудов стаж, размер на компанията
- Обща заплата и нейните компоненти (променлив компонент, комисионни, бонси)
- Разпределение на респондентите по заплати
- Размер на заплатата според 1ви децил, 1ви квартил, медиана, 3ти квартил, 9ти децил и средно възнаграждение.
- Преглед на всички изследвани нефинансови придобивки
- Финансови придобивки
